Poradenství pro rodinné firmy v dynamické době
Rodinné firmy tvoří základ mnoha ekonomik po celém světě. Jsou známé svou stabilitou, dlouhodobým přístupem k podnikání a silným osobním vazbám mezi […]
Jak na konflikty v rodinných firmách a mimo ně?
Dá se asi svorně shrnout, že všude, kde lidé spolupracují, se vyskytují konflikty ve své rozlišnosti a formě, a ne všechny se […]
Rodinné firmy – Udržujeme tradici, rozvíjíme budoucnost
Rodinné firmy tvoří základ naší ekonomiky a jsou důležitou součástí naší společnosti. Představují nejen ekonomický přínos, ale také zachovávají rodinné tradice, hodnoty […]
Důležitost rodinného poradenství v podnikání rodiny
Rodinné firmy tvoří základ mnoha ekonomik a jsou často pilířem místních komunit. Tyto podniky, založené a vedené rodinnými příslušníky, mají jedinečnou dynamiku, […]
Charakter versus kompetence
Lídršip není jen o schopnostech a charismatu; klíčem k dlouhodobému úspěchu je skvělý charakter. Zatímco kompetence dávají lídrům výhodu a charisma je […]
Novinka – Kniha – Firma jsou lidé, lidé jsou síla!
Kniha: Firma jsou lidé, lidé jsou síla! Poutavá kniha personálního konzultanta Petra Kmoška je určena každému, kdo chce hlouběji proniknout do složitého […]
Víra ve vaše lidi
Když jsem po vysoké škole vstupoval na trh práce, viděl jsem stále podobné vedení lidí. Vedení vládlo od shora dolů, manažeři určovali […]
Je váš podnik obsazený zcela neschopnými lidmi?
Povyšování je pro dnešní organizace zásadní téma v oblasti kariérního rozvoje zaměstnanců, protože slouží jako pobídka a zároveň jako posilovač efektivnosti a výkonnosti […]
Máte svého Buddyho? Buddy systém v HR
Poslední věc, kterou chcete slyšet od nového zaměstnance v první den, je: „Nikdo zde nevěděl, že začínám už dnes.” Na konci prvního […]
Servant leadership. Vůdcovství pro dnešní generace
V rámci přečtení dnes již více než tisíce článků a studií, včetně stovek knih na téma vedení a managmentu můžu s jistotu […]